主题教育开展以来，高密市井沟镇牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，将主题教育与中心工作相结合，以问题为导向推动主题教育见实效，助推高质量发展。

检视整改“三聚焦”，推动工作优化。坚持学检改贯通，对标对表践行理论指导实践。聚焦班子自身找问题抓整改。通过读书班、党委会、机关会谈不足、提意见，带动真找问题、找准问题、抓实整改，系统梳理调查研究、主题教育、巡视巡察等发现的问题，形成主题教育检视问题清单，梳理问题12个，制定整改措施24条，明确整改时间、整改责任人，不断推进整改落实，较好地发挥“关键少数”作用。聚焦中心工作找差距促发展。以开展“三个年”行动为抓手，以敢于有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，坚持重心下移、工作下沉，坚持眼睛向下、面向基层，从存在的重点、难点以及瓶颈问题，梳理现状、对标对表、查摆不足，在创新思路、多措并举、提质增效上狠下功夫推动工作。 聚焦安全稳定找不足抓落实。把贯彻“生命至上、人民至上”理念落实到各项工作中，常态化开展安全生产、秸秆禁烧等安全隐患排查行动，累计完成问题整改200余个，守牢信访维稳、耕地保护、生态环保等一排底线，维护社会大局和谐稳定，让群众更有获得感、安全感。

建章立制“三注重”，推动务实长效。坚持“当下改”与“长久立”有机结合，立足本职建新功，推动主题教育成果制度化长效化。注重连贯性。紧扣主责主业，聚焦顽瘴痼疾，结合考核体系，及时修订完善各项工作制度，对主题教育中好经验、好做法和制度缺位的，及时总结提炼、建章立制。截至目前，各科室站所建章立制20余项。注重针对性。将问题整改与建章立制深度融合，着眼从加强制度建设出发融入新要求、新政策，堵塞监管服务漏洞，研究提出“抓党建、促发展、保稳定、惠民生”和“争一流、争第一”目标任务，先后完善信访维稳、安全生产责任制度和领导干部带班制度、机关干部管理制度，开出治疗顽瘴痼疾“良方”。注重长效性。建立制度落实、重点工作督查督办机制，进行“日提醒、周报告、月督办”，确保各项制度及重点工作落地见效，形成以制度管人、按制度办事的长效机制，切实把主题教育成果转化为推动高质量发展的实实在在成效。